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新兴护士长

领导力发展博客

COVID-19:影响公众

2021年1月4日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN 医护人员努力向持怀疑态度的公众,甚至是其家庭成员传达有关戴口罩和社交疏远的信息。有趣的是,人们常说历史可能不会重演,而通常会押韵。根据最近发布的CNN纪录片,同样的问题发生在1918年… [阅读更多...]

说服护士服用COVID疫苗

2020年11月12日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN 本周有关疫苗方面的消息非常令人鼓舞。辉瑞疫苗应尽快上市,到目前为止的研究表明其疗效水平很高。对于一线护士的好消息-并不是那么快。全国各地的护士领导者开始向我表示,下一个战场将是… [阅读更多...]

将COVID视为医疗灾难

2020年11月9日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN               护士领导正在努力应对员工对COVID危机的情绪反应。关于消极,不文明,欺凌和部族主义的报道正在增加。护士公开批评他们的领导。人们经常被问到为什么现在正在发生这种情况。 Maybe, we are … [阅读更多...]

传递坏消息的五个提示

2020年10月1日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN 每个人都喜欢好消息,但有时领导者被要求向员工传达坏消息。如果您不同意要传达的信息或决定,则更加困难。最近许多领导人问我-传达坏消息的最佳方法是什么?坏消息可能会减少个人利益,涉及重新部署… [阅读更多...]

指导以促进成长心态

2020年9月28日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN 您如何指导部队中的洞穴居民?最近一次网络研讨会上有人问我这个问题。洞穴居民这个词对我来说并不陌生,但我很快了解到,它描述的是始终坚决反对一切事物的员工。这让我微笑,因为我记得曾经带领过一些工作人员… [阅读更多...]

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