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新兴护士长

领导力发展博客

不相信护士的时候

2020年12月7日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN             近二十年来,护士被评为最受信任的职业。但是现在,当患者,家人和朋友不相信COVID-19是真实的时,一些护士感觉就像是出气筒。许多护士已经完全退出社交媒体网站,因为… [阅读更多...]

做出更好的决定–杰夫·贝佐斯的教训

2020年12月3日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN 杰夫·贝佐斯(Jeff Bezos)是当今最成功,最有远见的企业家之一。他的众多优势之一是他能够展望未来并就亚马逊的未来做出一些有计划的战略决策。我发现他关于决策的想法(在新书Invent和Wander中概述)非常引人注目。贝佐斯… [阅读更多...]

动荡时期的领导者作为策划者

2020年11月30日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN               会一直这样吗?她的一名新护士在执业的第一年中最近向一位重症护理护士负责人提出了这个问题。她与我有关,她在思考这个问题时意识到以下几点: 这个年轻的护士有… [阅读更多...]

当今的护理领导力:为什么很难

2020年11月19日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN 我担心我们的护士长。这可能是我一生中最具挑战性的时期。护士长告诉我,他们很累,很担心,很快就筋疲力尽。当我们了解COVID-19大流行今天正在发生的事情时,这不足为奇。这次没有任何地区可以从… [阅读更多...]

促进思想多元化和包容性

2020年11月5日 通过 玫瑰

作者:Rose O. Sherman,EDD,RN,NEA-BC,FAAN 许多护士领导告诉我,社会的两极分化已经渗透到工作环境中。它导致了消极,冲突和不活跃。创建包含思想多样性的工作环境现在被认为是领导力的新领域。通过德勤和其他机构的研究,我们知道… [阅读更多...]

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